——2024-2025年度職工代表大會暨年終總結會

新元肇啟，云程發軔，2025年1月11日上午，方圓監理公司2024-2025年度職工代表大會暨年終總結會在研究院西五樓順利召開。會議由公司總經理王立恒主持，公司黨支部書記、領導班子、中層干部和各部門職工代表170余人參加會議。

會上，第三屆工會主席李志臣做《2024年度工會工作報告》，工會始終堅持以人為本的工作理念，始終堅持“圍繞發展、服務企業、服務職工、依法建會、依法管會、依法履職”為突破口，以創新務實的工作方式，完成各項工作任務，不斷推動工會工作向更高水平發展。

黨支部書記高峰在《2024年度黨支部工作報告》中明確新的一年將繼續強化黨組織建設，增強黨組織凝聚力，豐富支部活動的形式和內容，更全面地為職工做好服務。 

總工程師劉佳慶做了《2024年度技術工作總結報告》， 2024年總工辦在項目例行檢查工作中增加了重大風控提示及現場監理人員評價工作，并對檢查過程中發現的安全隱患問題牽頭指導督促并及時整改，穩抓質量安全整改落實；在工程技術管理經驗集的收集編輯工作上取得了階段性成果，為更系統、更全面地做好工程經驗積累工作奠定了一定的基礎，且有效地提升員工的整體業務水平。

總經理王立恒在《2024年度公司運營情況工作報告》中對去年公司的經營管理進行全面的梳理和總結，通報《2024年度項目違法違規情況》，宣布《2024-2025年度公司獎勵名單》，對過去一年學習能力表現突出的職工進行了表彰，同時宣貫《2025年公司獎罰事項提示》等管理制度，強調在2025年要增強全員學習氛圍，鼓勵職工能力提升，明確市場開拓方向，堅定企業發展信心。

董事長李偉在會上發表重要講話，他表示在整體經濟形勢和建筑市場環境惡劣的影響下公司整體運營狀況呈良好的態勢，且多項工作取得重大突破，離不開全體員工的辛勤付出和共同努力。對過去一年里取得學習技能提升的員工給予較高的贊許，并鼓勵和支持公司更多員工加強學習，提高個人綜合素質。

董事長李偉強調：“2025年是十四五的收官之年，也是公司發展最關鍵的一年，公司的整體發展戰略要以穩為主，圍繞‘穩主業、穩隊伍、穩規?！?，堅持提升企業的行業口碑和市場競爭力，為業主提供更優質的增值服務?！毕Ｍ救w員工堅定信心、穩定隊伍、正向淘汰、一崗多職、不斷提升個人能力和素質、不斷體現自身價值。

會上，為感謝全體員工2024年的辛勤付出，公司特別設置了抽獎環節，種類繁多的獎品，50%的高中獎率讓參會的每個人都沉浸在歡樂和驚喜當中，大家臉上洋溢著難以言表的喜悅，滿懷欣喜地走上臺領取這份專屬的幸運，抽獎帶給我們的不僅僅是贏得獎品的榮譽，更是因獎勵而士氣大增、提升自我價值的機會，讓每個人倍感自豪和滿足。

舊歲已展千重錦，新年再進百尺竿。2025年是公司奮力發展的關鍵年，我們要不以山海為遠，凱歌而行，不以日月為限，向遠疾行。在新的一年，讓我們繼續攜手并進，共同譜寫方圓監理高質量發展新篇章。